黨性提升計劃

　　堅定理想信念，強化黨性鍛煉

　　黨性集中教育

　　轉(zhuǎn)作風(fēng)集中培訓(xùn)

　　知識更新計劃

　　優(yōu)化干部知識結(jié)構(gòu)，更新思維理念

　　高端培訓(xùn)

　　高級研修

　　專項能力提升計劃

　　提升干部精細(xì)化管理水平

　　“精細(xì)化管理和治理能力提升”專題培訓(xùn)

　　“國際化視野和精細(xì)化管理能力提升”專題培訓(xùn)

　　中國組織人事報北京訊 (通訊員 朱玉波)近年來，北京通州區(qū)緊跟城市副中心建設(shè)新形勢新需要，不斷加大創(chuàng)新力度，系統(tǒng)實施干部教育培訓(xùn)黨性提升計劃、知識更新計劃、專項能力提升計劃“三個計劃”，進一步培養(yǎng)造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍，為城市副中心建設(shè)發(fā)展提供堅強組織保證。

　　為有效加強思想引領(lǐng)，通州區(qū)實施“黨性提升計劃”，打造黨性教育工作品牌。分批次大規(guī)模組織黨性集中教育，著眼于堅定理想信念，強化黨性鍛煉，采取集中輪訓(xùn)的方式，連續(xù)兩年大規(guī)模、分批次組織干部赴河南紅旗渠、山東臨沂開展“強黨性、促凝聚”系列專題輪訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)“紅旗渠精神”“沂蒙精神”，培訓(xùn)干部1200余人次，實現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。全方位多維度開展轉(zhuǎn)作風(fēng)集中培訓(xùn)，著眼于進一步促進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，激勵擔(dān)當(dāng)作為，采取“處級+科級”聯(lián)動的方式，精準(zhǔn)選調(diào)各單位負(fù)責(zé)黨務(wù)、黨風(fēng)建設(shè)工作的干部，開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹正氣、優(yōu)服務(wù)”專題培訓(xùn)，以黨務(wù)黨風(fēng)帶動政風(fēng)行風(fēng)，確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處。同時，在區(qū)委主體班次中，通過重溫入黨誓詞、經(jīng)典紅歌誦唱等方式，多層面、多方式開展黨性教育，提升黨性教育實效，形成層層示范、層層帶動良好局面。

　　通州區(qū)采取“組織調(diào)訓(xùn)+自主選學(xué)”的調(diào)訓(xùn)方式，與北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國人民大學(xué)等高校深入合作，持續(xù)實施“知識更新計劃”，優(yōu)化干部知識結(jié)構(gòu)、更新思維理念。持續(xù)開展高端培訓(xùn)，圍繞城市副中心建設(shè)精細(xì)化管理、智慧城市、生態(tài)文明等熱點難點問題，合理利用周末時間，借助高校優(yōu)質(zhì)資源，邀請知名專家學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部等高端師資進行集中授課，精準(zhǔn)滿足多層次個性化知識需求，有針對性地幫助干部補齊認(rèn)知短板、解決工作難題。持續(xù)開展高級研修，圍繞提高干部綜合素質(zhì)，豐富知識體系，更好把握前沿形勢，連續(xù)10年到北京大學(xué)舉辦“現(xiàn)代公共管理”高級研修班，連續(xù)11年到清華大學(xué)舉辦“領(lǐng)導(dǎo)力提升”高級研修班，進一步提升干部管理能力，為城市副中心建設(shè)發(fā)展提供人才保障和智力支持。截至目前，共有590余名干部參加了高質(zhì)量培訓(xùn)，有效促進干部開拓思路、啟迪思維，提升工作水平。

　　提升干部精細(xì)化管理水平，通州區(qū)緊緊圍繞城市副中心熱點難點工作，堅持補短板、促提高，實施“專項能力提升計劃”，精準(zhǔn)開展主題鮮明、務(wù)實管用的專題培訓(xùn)。堅持提高專業(yè)化能力，聚焦城市精細(xì)化管理、京津冀協(xié)同發(fā)展、“兩區(qū)”建設(shè)等重點工作，系統(tǒng)學(xué)習(xí)前沿知識，開展專題培訓(xùn)，并組織干部到上海、浙江、深圳等地區(qū)開展異地研修，學(xué)習(xí)好經(jīng)驗好做法，有效提高專項工作能力水平。聚焦“接訴即辦”“垃圾分類”“物業(yè)管理”三大熱點問題，綜合運用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源，開展“精細(xì)化管理和治理能力提升”專題培訓(xùn)，提高干部治理能力與水平。堅持拓展國際化視野，聚焦拓寬工作眼界，采取“實踐+學(xué)習(xí)+再實踐”模式，開展“國際化視野和精細(xì)化管理能力提升”專題培訓(xùn)，分批次組織干部赴北京環(huán)球度假區(qū)等項目一線進行深度體驗和實踐參與，了解項目概況與現(xiàn)狀，深入學(xué)習(xí)國際化企業(yè)項目建設(shè)和運營管理理念。期間，通過樂高未來城搭建、領(lǐng)導(dǎo)力工作坊、赴上?？疾斓鲜磕徇\營模式等環(huán)節(jié)，培育戰(zhàn)略性思維，進一步引導(dǎo)干部運用國際化視野謀劃推動工作。

　　按照干部教育培訓(xùn)工作整體計劃，通州區(qū)將進一步健全完善培訓(xùn)制度、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)模式等體系化建設(shè)，切實提升時代性針對性實效性，持續(xù)提高干部綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。同時，進一步豐富培訓(xùn)渠道，充分利用跨國培訓(xùn)資源，爭取更多境外培訓(xùn)、高端培訓(xùn)機會，全面形成“區(qū)內(nèi)+區(qū)外”“國內(nèi)+國外”的教育培訓(xùn)工作格局，拓寬干部思維眼界，培養(yǎng)國際化視野，更好推動城市副中心高質(zhì)量發(fā)展。