——鹽湖區(qū)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)新興領(lǐng)域高質(zhì)量發(fā)展
“取暖納涼，歇腳喝水，充電如廁，看書(shū)聽(tīng)音樂(lè)，還有打氣筒和急救箱……為暖新驛站點(diǎn)贊！”外賣員李先生將自己的感受以圖文的形式分享在朋友圈。
這份溫暖的體驗(yàn)，正是鹽湖區(qū)在新興領(lǐng)域黨建工作中用心服務(wù)群眾的生動(dòng)縮影。去年以來(lái)，鹽湖區(qū)全面落實(shí)黨中央、省委、市委決策部署，聚焦新興領(lǐng)域黨建工作重點(diǎn)任務(wù)，在建組織、強(qiáng)引領(lǐng)、優(yōu)服務(wù)、促融合上先行先試，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)新興領(lǐng)域高質(zhì)量發(fā)展，讓更多像李先生這樣的新就業(yè)群體感受到黨組織的關(guān)懷與溫暖。
新就業(yè)群體數(shù)量龐大，人員流動(dòng)性強(qiáng)。這既是新就業(yè)群體的特點(diǎn)，也是推進(jìn)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作的難點(diǎn)。
鹽湖區(qū)聚焦增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能內(nèi)涵要求，完善黨委“統(tǒng)得起”、行業(yè)“管得好”、街道“兜得住”工作體制，明確由組織部門加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)和政策研究，社會(huì)工作部門負(fù)責(zé)具體指導(dǎo)和推動(dòng)落實(shí)。
在實(shí)際工作開(kāi)展中，鹽湖區(qū)依托區(qū)委網(wǎng)信辦、區(qū)交通運(yùn)輸局和區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局等部門分別成立互聯(lián)網(wǎng)、交通運(yùn)輸、網(wǎng)約配送行業(yè)黨委，壓實(shí)“管行業(yè)就要管黨建”責(zé)任。
鹽湖區(qū)在中心城區(qū)8個(gè)街道和2個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鎮(zhèn)成立兩新組織綜合黨委，具體抓好轄區(qū)內(nèi)行業(yè)黨委覆蓋不到的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作。
在推進(jìn)黨的組織覆蓋工作中，鹽湖區(qū)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向和靶向思維，采取行業(yè)主管部門主查、行政審批服務(wù)管理部門協(xié)查、街道社區(qū)兜底摸排方式，對(duì)兩新群體企業(yè)和黨員數(shù)量清底摸排，掌握轄區(qū)內(nèi)新業(yè)態(tài)企業(yè)112個(gè)，從業(yè)人員7500余名，黨員80名。去年以來(lái)，鹽湖區(qū)新興領(lǐng)域新成立黨組織14個(gè)，發(fā)展黨員23名。
在新興領(lǐng)域黨建工作中，既要堅(jiān)持“黨味”，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)和政治方向不動(dòng)搖，又要增添“鮮味”，通過(guò)創(chuàng)新與實(shí)踐讓黨建工作更具活力和吸引力。只有這樣，才能在新興領(lǐng)域筑牢黨的根基，推動(dòng)黨的各項(xiàng)制度落地生根，為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
鹽湖區(qū)緊扣新興領(lǐng)域?qū)嶋H工作需求，聚焦思想引領(lǐng)鑄魂、助企紓困賦能，不斷提升新興領(lǐng)域群體的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同，增強(qiáng)黨組織凝聚力號(hào)召力。
依托暖新e家、暖新驛站等線上線下平臺(tái)，通過(guò)推送學(xué)習(xí)資源、免費(fèi)訂閱配備黨建讀物等方法，為新興領(lǐng)域黨組織開(kāi)展組織生活提供保障；嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)，定期開(kāi)展交流討論；積極舉辦職業(yè)發(fā)展、交通安全、食品安全等兩新領(lǐng)域?qū)ｎ}培訓(xùn)6期，覆蓋300余人次；大力推廣“班前一刻鐘”“每周一學(xué)習(xí)”等“微課堂”“微自習(xí)”，不斷提升新就業(yè)群體職業(yè)素質(zhì)，引領(lǐng)廣大新就業(yè)群體聽(tīng)黨話、跟黨走。
聚焦發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，鹽湖區(qū)不斷健全區(qū)委兩新工委運(yùn)行機(jī)制，常態(tài)化組織召開(kāi)黨建聯(lián)席會(huì)議，助推企業(yè)解決發(fā)展難題。目前，已累計(jì)協(xié)調(diào)人社、財(cái)政、稅務(wù)、生態(tài)環(huán)境等部門，幫助企業(yè)解決在減稅降費(fèi)、融資貸款、節(jié)能降耗、勞資調(diào)解等方面問(wèn)題34個(gè)。
同時(shí)，探索建立黨組織參與企業(yè)重大決策機(jī)制，推動(dòng)兩新黨組織負(fù)責(zé)人和企業(yè)管理層“雙向進(jìn)入，交叉任職”，引導(dǎo)新興領(lǐng)域黨組織積極協(xié)助解決經(jīng)營(yíng)者在管理中出現(xiàn)的問(wèn)題，督促企業(yè)依法合規(guī)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，維護(hù)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)秩序。
“去年以來(lái)，鹽湖區(qū)委組織部聯(lián)合相關(guān)部門投入很大精力，在我們站點(diǎn)配備了電子閱報(bào)欄、圖書(shū)角，為外賣騎手、貨車司機(jī)等開(kāi)展學(xué)習(xí)提升活動(dòng)提供了很大便利?！边\(yùn)城市新邦物流有限公司黨支部負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)。
“現(xiàn)在送外賣方便多了，以前許多小區(qū)不讓進(jìn)，耽擱時(shí)間不說(shuō)，車子放外面外賣還有丟的風(fēng)險(xiǎn)，現(xiàn)在有了綠色通道，還有‘安心?！R時(shí)點(diǎn)，我們也好干多了。”美團(tuán)配送員李先生說(shuō)。
為更好服務(wù)新就業(yè)群體，解決快遞員、外賣配送員“進(jìn)門難、找路難、充電難、停車難”等實(shí)際困難，鹽湖區(qū)以禹都花園小區(qū)為試點(diǎn)，開(kāi)展外賣送餐“暢行”工作，在小區(qū)張貼樓棟單元平面圖，設(shè)置“安心?！避囕v臨時(shí)停放點(diǎn)，增設(shè)臨時(shí)置物臺(tái)，有效疏通外賣配送“堵點(diǎn)”。
圍繞建強(qiáng)暖新服務(wù)矩陣，鹽湖區(qū)依托區(qū)級(jí)黨群服務(wù)中心打造“鹽湖區(qū)新就業(yè)群體黨群服務(wù)中心”；依托10個(gè)臨街社區(qū)黨群服務(wù)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化暖新驛站，為新就業(yè)群體提供7項(xiàng)免費(fèi)服務(wù)；依托銀行網(wǎng)點(diǎn)、商超門店、物流園區(qū)等建立85個(gè)暖新驛站，以小溫暖、微服務(wù)提升群體歸屬感。協(xié)調(diào)民政、工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)等部門下沉新業(yè)態(tài)企業(yè)，聯(lián)系教育、法律、醫(yī)療等社會(huì)組織深入社區(qū)，“面對(duì)面”開(kāi)展急救知識(shí)培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)講座、法律咨詢、健康體檢等活動(dòng)52場(chǎng)，不斷增強(qiáng)新就業(yè)群體安全感。
“在這里填上姓名和電話號(hào)碼，登記好后拿上體檢單就可以體檢?！薄俺檠?yàn)的項(xiàng)目在這邊，您跟我來(lái)?！薄斑@項(xiàng)體檢完，可以先去吃早點(diǎn)?！薄诠ぷ魅藛T和醫(yī)院護(hù)士引導(dǎo)下，鹽湖區(qū)新就業(yè)群體體檢工作有序開(kāi)展，參加體檢的美團(tuán)小哥表示，他們平時(shí)工作非常忙碌，能有一次全面的免費(fèi)體檢機(jī)會(huì)確實(shí)很難得，感謝黨組織對(duì)他們的關(guān)心。
“新新”向榮——讓黨的引領(lǐng)力量“彰顯其用”更“盡顯其能”
基層治理是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要凝聚社會(huì)上每一份力量團(tuán)結(jié)協(xié)作共同參與。鹽湖區(qū)堅(jiān)持雙向奔赴、共治共享的理念，在為新就業(yè)群體賦能的同時(shí)，充分發(fā)揮新就業(yè)群體職業(yè)優(yōu)勢(shì)，激發(fā)他們參與基層治理的活力，讓基層“管理變量”成為“治理增量”。
鹽湖區(qū)依托街道社區(qū)服務(wù)陣地建立“雙報(bào)到雙服務(wù)”機(jī)制，采用線上線下相結(jié)合方式，引導(dǎo)新就業(yè)群體在居住地或工作地黨群服務(wù)中心報(bào)到；組織開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)四大員”活動(dòng)，引導(dǎo)他們結(jié)合行業(yè)特長(zhǎng)擔(dān)任食安員、勸導(dǎo)員、網(wǎng)格員、宣傳員，在交通安全、輿情警報(bào)、助老服務(wù)、衛(wèi)生整治、鄉(xiāng)村振興等工作中作出貢獻(xiàn)；依托街道社區(qū)黨群服務(wù)中心建立積分超市，推行以服務(wù)助治理、以積分享兌換的模式，開(kāi)展選樹(shù)“最美快遞員”“最美外賣配送員”“最美貨車司機(jī)”等活動(dòng)，有效提升新就業(yè)群體職業(yè)榮譽(yù)感。
“去年以來(lái)，我們已累計(jì)組織1300余名新就業(yè)群體黨員和一線工作者到社區(qū)報(bào)到，有300余名網(wǎng)約配送員報(bào)名，組建了79支‘城市志愿服務(wù)隊(duì)’，開(kāi)展各類志愿服務(wù)活動(dòng)80余次，有2000余名新就業(yè)群體人員擔(dān)任兼職網(wǎng)格員，形成了以服務(wù)換服務(wù)、抓服務(wù)促治理的良好局面?！丙}湖區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。（記者 邢智軒）
