激勵干部在強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)中敢戰(zhàn)能勝

——深入斗爭一線考核評價(jià)干部專題研討班側(cè)記

“習(xí)近平總書記在廈門工作期間開拓創(chuàng)新的動人事跡就是最好的教科書”“研討班主題鮮明，內(nèi)容豐富，組織精細(xì)，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)”“是理論探討又是業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是圍繞貫徹落實(shí)黨的二十大精神，進(jìn)一步做好干部考核工作的再聚焦、再部署、再動員”……

　　9月20日至22日，中央組織部在福建省廈門市湖里區(qū)委黨校舉辦深入斗爭一線考核評價(jià)干部專題研討班。來自31個(gè)?。▍^(qū)、市）和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)、15個(gè)副省級城市、18個(gè)中央單位的120名學(xué)員集聚一堂，深化理論武裝、碰撞思想火花、凝聚行動共識。

　　專題輔導(dǎo)、案例分享、交流發(fā)言、分組討論、實(shí)地調(diào)研……緊鑼密鼓的安排讓學(xué)員們紛紛感慨收獲很大、不虛此行。大家一致認(rèn)為，研討班鮮明地體現(xiàn)了主題教育“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求，要提高政治站位，把準(zhǔn)政治方向，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決扛起深入斗爭一線考核評價(jià)干部的政治責(zé)任，激勵引導(dǎo)廣大干部牢固樹立和踐行正確政績觀，在重大斗爭一線敢擔(dān)當(dāng)、善作為，重實(shí)踐、創(chuàng)實(shí)績。

　　這是一次對標(biāo)對表、校準(zhǔn)方向的思想提升。

　　“考核評價(jià)干部為什么強(qiáng)調(diào)斗爭一線？”

　　“斗爭一線在哪里？”

　　……

　　思想是行動的先導(dǎo)，認(rèn)識是行動的動力。此次研討班既安排了專題授課，又安排了工作交流，一些學(xué)員開班前較為模糊的認(rèn)識逐步清晰起來。

　　“習(xí)近平總書記指出，我們黨誕生于國家內(nèi)憂外患、民族危難之時(shí)，一出生就銘刻著斗爭的烙印，一路走來就是在斗爭中求得生存、獲得發(fā)展、贏得勝利?！?月20日上午，黨校綜合樓三樓階梯教室里，中央組織部有關(guān)負(fù)責(zé)同志就堅(jiān)持以習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想為指導(dǎo)，深入斗爭一線考核評價(jià)干部進(jìn)行開班動員。中央黨校教授董振華從認(rèn)識論實(shí)踐論方法論的角度，對習(xí)近平總書記關(guān)于敢于善于斗爭的重要論述進(jìn)行深入解讀。

　　研討班堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想特別是習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想作為首課、主課、必修課，把習(xí)近平總書記關(guān)于敢于善于斗爭的重要論述放到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的科學(xué)體系中把握。

　　“新的征程上，我們面臨的風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)只會越來越復(fù)雜，甚至?xí)龅诫y以想象的驚濤駭浪?！薄翱傁脒^太平日子、不想斗爭是不切實(shí)際的”。習(xí)近平總書記的話，句句令人警醒、催人奮進(jìn)。

　　常觀大勢、常思大局，從大局大勢中把握工作，才能抓住時(shí)代脈搏，確保正確方向。

　　江蘇省委組織部副部長高顏說：“進(jìn)入新時(shí)代，斗爭是廣大干部必須扛起的政治責(zé)任，一線是中國式現(xiàn)代化的前沿，考核是推動事業(yè)發(fā)展、干部敢為的重要抓手。”

　　北京、遼寧、江西等地的學(xué)員表示，在斗爭中磨礪、在斗爭中選拔，彰顯了干部成長的時(shí)代特征，是適應(yīng)重大斗爭需要、鍛造過硬隊(duì)伍的重要途徑。

　　“敢于斗爭是我們黨的鮮明品格。深入斗爭一線考核評價(jià)干部是堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的重要抓手，是以組織路線保障政治路線的必然要求……”翻開學(xué)員的筆記本，上面滿滿記錄著所得所思、所感所悟。

　　考核的重點(diǎn)是什么？如何保證考準(zhǔn)考實(shí)？教室里、小組討論中、校園漫步時(shí)，學(xué)員的思考一刻未停歇，大家問得懇切、思得深入。

　　想得越細(xì)，答案越明。

　　首關(guān)不過，余關(guān)莫論。深入斗爭一線考核要旗幟鮮明將政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅(jiān)持黨中央倡導(dǎo)什么、強(qiáng)調(diào)什么就考核什么，對政治上不合格的，一票否決。

　　抓重點(diǎn)，牽住“牛鼻子”。深入斗爭一線考核必須胸懷“國之大者”、黨之大計(jì)，做到重大斗爭在哪里，一線考核就跟進(jìn)到哪里；把推動落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為謀劃一線考核的“第一考題”，緊扣高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)首要任務(wù)，將應(yīng)急處突作為考核重要內(nèi)容。

　　考準(zhǔn)考實(shí)需要多措并舉。合理確定考核內(nèi)容，把握好全面考核和突出重點(diǎn)的關(guān)系，做到指標(biāo)設(shè)置上“可考”、具體操作上“能考”；創(chuàng)新方式方法，既看一時(shí)也看一貫，將考人考事相結(jié)合，客觀準(zhǔn)確形成考核結(jié)果。

　　……

　　奔著斗爭去、盯著斗爭考，深入斗爭一線考核評價(jià)干部不是選答題而是必答題，成為大家共識。

　　這是一次從實(shí)踐中來、到實(shí)踐中去的案例教學(xué)。

　　乘車穿越跨海通道翔安隧道不久，“建設(shè)新機(jī)場 建功新時(shí)代”巨大橫幅闖入眼簾。

　　研討班注重把課堂搬到工程一線。9月21日下午，研討班學(xué)員分四組到翔安機(jī)場片區(qū)、翔安新城片區(qū)、同安新城片區(qū)、集美新城片區(qū)等4個(gè)一線指揮部實(shí)地調(diào)研，近距離感受廈門在斗爭一線考核評價(jià)干部工作的生動實(shí)踐。

　　在翔安機(jī)場片區(qū)指揮部，站在頂樓俯瞰，機(jī)場核心區(qū)內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施已現(xiàn)雛形。塔吊林立、車流滾滾，金屬焊接聲、汽笛轟鳴聲、地基強(qiáng)夯聲交織一片，匯成項(xiàng)目建設(shè)的“沖鋒號”。

　　習(xí)近平總書記當(dāng)年在福建工作時(shí)對廈門提出“提升本島、跨島發(fā)展”重大戰(zhàn)略，廈門啟動8個(gè)重大片區(qū)開發(fā)建設(shè)工作，機(jī)場片區(qū)就是其中之一。

　　重大片區(qū)事關(guān)廈門未來發(fā)展，也是工作最吃勁的地方，市委組織部從2019年起連續(xù)5年對8個(gè)重大片區(qū)指揮部（后增加為14個(gè)）開展一線考核。組織部的兩名干部掛鉤一個(gè)指揮部，每周至少1天到現(xiàn)場與駐點(diǎn)干部一同工作。

　　“深入斗爭一線，可以近距離考察干部政治素質(zhì)、工作能力，也及時(shí)幫助解決困難?！笔形Ｎ?、組織部部長陳沈陽說。

　　“參與機(jī)場建設(shè)，肩上的擔(dān)子很沉。市委組織部派來的同事和我們一起開例會、下工地，感覺組織就在身邊，心里踏實(shí)！”掛職干部、機(jī)場片區(qū)指揮部辦公室副主任洪榮標(biāo)說。

　　只要干得好，組織就會看得見。2020年，洪榮標(biāo)晉升為一級調(diào)研員；去年，被市委組織部、市委宣傳部評為“鷺島好公仆”，選樹為“奔跑者”?！皼]想到快退休了還能晉升，考核導(dǎo)向鮮明，大家的干勁更足了。”

　　機(jī)場建設(shè)一線的火熱場景，讓學(xué)員們倍感振奮，大家一邊走，一邊看，一邊暢談一線考核的經(jīng)驗(yàn)和探索。

　　“斗爭的焦點(diǎn)在哪里，干部在哪里斗爭，考核的重點(diǎn)就在哪里?！闭憬∥M織部副部長李強(qiáng)介紹，為助推山區(qū)26縣邁向共同富裕，省委組織部逐縣建立聯(lián)系點(diǎn)、每年全覆蓋走訪，既看當(dāng)?shù)馗刹扛傻迷趺礃?、也看各級幫扶舉措落實(shí)得怎么樣，助推26縣跨越式發(fā)展。

　　干部考核貴在精準(zhǔn)，也難在精準(zhǔn)。研討班安排天津、浙江、湖南、新疆、四川成都市、審計(jì)署等地方和單位，圍繞在落實(shí)黨中央決策部署、推動高質(zhì)量發(fā)展、應(yīng)對急難險(xiǎn)重任務(wù)等大戰(zhàn)大考一線考核評價(jià)干部的情況作了交流?！稗k公室里聽十次，不如現(xiàn)場看一次?！奔质∥M織部公務(wù)員三處處長朱小桂，分享防汛期間在一線考核評價(jià)干部的切身體會。

　　用好一個(gè)人能夠激勵一大片?！拔覀儼岩痪€考核結(jié)果運(yùn)用在干部選拔任用、年輕干部發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)等工作中，注重從主攻戰(zhàn)場、一線艱苦崗位選拔干部?！背啥际形M織部部務(wù)委員、干部一處處長鄭國生介紹，黨的十八大以來，全市新提拔的市管干部，72%來自招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、疫情防控等一線。

　　一下午，學(xué)員們觀發(fā)展、看變化、談感受，受益匪淺?！耙痪€考核變室內(nèi)‘聽廣播’為現(xiàn)場‘看直播’，變‘走馬觀花’為‘脫鞋下田’，提升了組織部門服務(wù)斗爭一線的速度、力度、精度，帶來事業(yè)發(fā)展新氣象。”武漢市委組織部分管日常工作的副部長張海濤分享觀后感。

　　這是一次面向新征程、服務(wù)保障新征程的工作動員。

　　“你看，點(diǎn)開這個(gè)界面，就能對干部輸入評語，隨時(shí)可操作，排名也一目了然?！蓖聿蜁r(shí)間，四樓餐廳里，深圳市福田區(qū)委組織部分管日常工作的副部長辛文明一邊用餐，一邊舉著手機(jī)向其他學(xué)員介紹福田干部隊(duì)伍管理評價(jià)系統(tǒng)。

　　他口中的評價(jià)系統(tǒng)，是福田借助智慧手段、利用互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新開展一線考核評價(jià)的實(shí)踐。對干部數(shù)據(jù)全量歸集、智能研判，為考準(zhǔn)考實(shí)干部提供有力支撐。

　　不止餐廳一角，這幾天在研討班，改進(jìn)、創(chuàng)新、求變等詞頻頻能聽見?！笆聵I(yè)在發(fā)展，時(shí)代在進(jìn)步，考核不因時(shí)而變只會走進(jìn)死胡同，甚至背離初衷成為桎梏羈絆?！弊罡呷嗣駲z察院政治部干部二部部長丁旭濤說出大家心聲。

　　學(xué)至深處則行有徑。“一次學(xué)習(xí)充電是不夠的，這次專題研討讓我再次意識到思想是行動的先導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，才能贏得主動?！焙笔∥溲ㄊ形Ｎ?、組織部部長董曉燕感受深切。離開前，她仔細(xì)地整理研討班的學(xué)習(xí)材料、課堂筆記，準(zhǔn)備帶回去好好研讀。

　　沒有金剛鉆，攬不了瓷器活；攬了瓷器活，必須要有金剛鉆。西藏、陜西、新疆等地學(xué)員表示，干部考核越深入推進(jìn)，越需要提高干部考核能力，要結(jié)合實(shí)際情況，探索建立政治過硬、公道正派，專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的考核人員隊(duì)伍。

　　改進(jìn)老辦法、探索新辦法，學(xué)員們展開頭腦風(fēng)暴：“可以利用大數(shù)據(jù)延伸‘探頭’”“用好群眾評價(jià)這把尺子，通過實(shí)地走訪等掌握活情況”“借力用力，和其他考核方式有機(jī)融合”……

　　干部考核是公認(rèn)的難題，改進(jìn)完善永遠(yuǎn)在路上。

　　近年來，中央組織部就做深做實(shí)干部考核工作打出一套組合拳，先后舉辦了改進(jìn)推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核工作研討班、干部政治素質(zhì)考核案例研討班、提升干部考核能力培訓(xùn)班。

　　“如果說前三個(gè)班重點(diǎn)解決干部考核中考什么和怎么考的問題，那本次研討班則聚焦在哪里考的問題?！敝醒虢M織部公務(wù)員三局有關(guān)負(fù)責(zé)同志介紹，“要一錘接著一錘敲，不斷完善干部考核評價(jià)體系，以高質(zhì)量考核激勵引導(dǎo)各級干部敢于斗爭、善于斗爭，在斗爭一線建功立業(yè)?！?/p>

　　3天很快過去，經(jīng)過培訓(xùn)，學(xué)員們政治站位進(jìn)一步提高、理論素養(yǎng)進(jìn)一步夯實(shí)、工作熱情更加飽滿。大家一致表示，通過學(xué)習(xí)研討，抓好一線考核工作的目標(biāo)任務(wù)和努力方向更加清晰，一定要用好研討班成果，把推動落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為一線考核的“第一考題”，把本地區(qū)本部門中心工作作為一線考核的重要目標(biāo)，把應(yīng)急處突作為一線考核的重要內(nèi)容，以有序有力有效的一線考核，激勵引導(dǎo)廣大干部在強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興新征程上挺膺擔(dān)當(dāng)、再立新功。