中國(guó)組織人事報(bào)石家莊訊 （通訊員 石組軒）“這次來黨校參加培訓(xùn)，任務(wù)更重、課程更實(shí)、要求更嚴(yán)，不努力肯定完成不了培訓(xùn)任務(wù)?！苯?，參加完石家莊市新任職縣級(jí)干部提升履職能力培訓(xùn)班后，深澤縣副縣長(zhǎng)郭彬感慨不已。

為解決部分干部長(zhǎng)期不參加培訓(xùn)、參訓(xùn)勁頭不足、培訓(xùn)考核不精準(zhǔn)等問題，今年初，石家莊深入實(shí)施干部教育培訓(xùn)管理提升工程，從學(xué)員選派、學(xué)員管理、考核評(píng)價(jià)等7個(gè)方面從嚴(yán)制定措施，著力提升培訓(xùn)質(zhì)效。

結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。各地各部門嚴(yán)格選派表現(xiàn)優(yōu)秀、承擔(dān)重要工作的干部參訓(xùn)，培訓(xùn)期間不再承擔(dān)單位工作。教學(xué)實(shí)行集體備課，嚴(yán)格按照黨的創(chuàng)新理論、能力素質(zhì)提升、省市情研究等5個(gè)授課單元，開展調(diào)查研究、競(jìng)課試講，每年選派50名黨校骨干教師到知名高校學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保課程質(zhì)量。主體班次每月開展一周異地教學(xué)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)先進(jìn)知識(shí)，要求學(xué)員結(jié)合本職撰寫調(diào)研報(bào)告。組織部門選派干部跟班學(xué)習(xí)，近距離觀察評(píng)價(jià)參訓(xùn)干部，并將考核結(jié)果記入干部個(gè)人培訓(xùn)檔案，作為干部考核、任職、晉升的重要依據(jù)。